Morgan Stanley estima que el número de los trabajos estadounidenses subcontratados a la India se doblará hasta los 150.000 en los próximos tres años.

Los analistas predicen que hasta dos millones de trabajos de oficina en Estados Unidos, como programadores, ingenieros de software y diseñadores informáticos, serán trasladados a centros de bajos costos hacia el año 2014.

Pero las grandes compañías que buscan recortar gastos, como Microsoft, International Business Machines y AT&T Wireless, son reticentes a atraer la atención por razones políticas, según algunos analistas.

"El problema es que las compañías no están seguras de si es políticamente correcto hablar de ello", dice Jack Trout, un alto cargo de Trout & Partners, una firma de estudios de mercado. "A nadie se le ha ocurrido una forma de convertirlo en algo positivo", agrega.

Las multinacionales se han dado cuenta de que cuando pregonan la expansión en el extranjero causan problemas en casa.

Cuando los ejecutivos de Accenture anunciaron en la India planes para doblar su número de empleados a 10.000 personas el próximo año, provocaron un aluvión de llamadas a sus oficinas en Estados Unidos acerca de los trabajos perdidos para los americanos.

Las compañías en el extranjero "están pagando sueldos de China y vendiendo a precio de Estados Unidos", dijo Alan Tonelson, del Business and Industrial Council, un colectivo para pequeños negocios. "No están creando mejoras en la calidad de vida para Estados Unidos", añadió.

El director de ventas estadounidense de uno de los mayores proveedores de computadores en la India dijo que su compañía había ganado negocios de clientes como Walt Disney, la CNN de Time Warner y la división Fox de News Corp, ninguno de los cuales quería que se divulgara públicamente.

Aunque ha habido noticias de que IBM pretende trasladar a la India y China 4.700 prestigiosos trabajos el próximo año, esas cifras no fueron publicadas por la compañía, más bien fueron reveladas por el Wall Street Journal, que consiguió un memorandum interno.